Urząd m.st. Warszawy zdobył nagrodę główną w kategorii „Instytucje państwowe” podczas tegorocznej edycji konkursu „RównoWaga. Prokobieca firma Roku”, który odbył się w ramach Europejskiego Forum Nowych Idei. Wydarzenie to, zorganizowane przez Kulczyk Foundation oraz stowarzyszenia Kobiet i Konfederacji Lewiatan, miało na celu promocję równości w miejscu pracy. Nagroda ta podkreśla znaczenie wartości sprzyjających tworzeniu otwartego i włączającego środowiska zawodowego. Uroczystość miała miejsce 21 października 2024 roku.
Elżbieta Markowska, dyrektor Urzędu m.st. Warszawy, odebrała nagrodę i zaznaczyła, że jako największy samorząd w Polsce czują szczególną odpowiedzialność w promowaniu wzorców, które wspierają równość. W jej wystąpieniu podkreśliła znaczenie wartości otwartości i włączenia w środowisku pracy, co jest kluczowe dla rozwoju potencjału wszystkich pracowników niezależnie od ich płci, wieku czy innych cech.
Konkurs oceniał organizacje w pięciu obszarach, w tym równowagę praca-dom, politykę i mechanizmy równości oraz zdrowie i płace. Działania laureatów stanowią przykład dla innych pracodawców i inspirują do podejmowania działań na rzecz równości w miejscu pracy. Urząd m.st. Warszawy konsekwentnie wdraża polityki równościowe, które mają na celu umożliwienie każdemu pracownikowi pełnego rozwoju w środowisku zawodowym.
Źródło: Urząd Miasta Warszawa
Oceń: Nagroda dla Urzędu m.st. Warszawy na Europejskim Forum Nowych Idei
Zobacz Także
